Nos offres d’emplois

RECRUTEMENT MÉDECINS

La Polyclinique du Parc à Caen recherche actuellement des médecins libéraux dans plusieurs spécialités :

Deux Médecins anesthésistes réanimateurs :
Compléter l’équipe existante de 13 anesthésistes-réanimateurs

Présentation de l’équipe d’anesthésie en place :
Équipe de 23 personnes : 13 MAR + 6 IADE +3 secrétaires (deux en temps partiel) +1 responsable administratif

3 postes de travail
• Maternité : garde de 24 h sur place suivie d’un repos de sécurité
• Consultations (17000/an)
• Bloc opératoire (1 liste d’astreinte)

Un médecin vasculaire :

Cabinet d’explorations vasculaires (3 angiologues -1 cardiologue) cherche un 4ème  médecin vasculaire pour partage de consultations et activité en clinique privée  avec vacations pour pratique de traitement thermique endoveineux .

2 Pédiatres compétents en néonatalogie :
Maternité de niveau 2 A avec 1850 par an, un secteur de néonat de 6 lits. 12 gynécologues / obstétriciens avec 1 garde sur place,  anesthésiste 24h/24h, 6 pédiatres dont 3 temps plein en astreintes opérationnelles. 3 à 4 astreintes par pédiatre / mois.  Installation en libéral.

Un Médecin généraliste :
Profil type Médecin généraliste souhaitant exercer dans un établissement de santé de manière pluridisciplinaire avec prise en charge propre de patients en médecine polyvalente et consultations sur des patients hospitalisés ayant besoin d’un avis de médecine générale.

Deux Urgentistes (CAMU ou DESC) libéraux :
Compléter l’équipe existante et accompagner l’augmentation d’activité du service

(22 500 passages par an).

Des facilités d’installation sont possibles.

Contact pour ces annonces  a.rouque@cliniqueparc-caen.fr

RECRUTEMENT DU PERSONNEL

ASSISTANT QUALITE – GESTION DES RISQUES

CDI – TEMPS PLEIN

Poste à pourvoir à partir du 15/06/2018

L’assistant(e) qualité – gestion des risques participe à l’activité du service Qualité et Gestion des risques en répondant aux objectifs et aux missions qui lui sont attribués. Il (elle) travaille sous la responsabilité directe du Responsable Qualité et Gestion des risques, qu’il (elle) assiste dans ses missions et en collaboration avec l’encadrement et pilotes de processus.

Les  missions principales consistent à :

Démarche Qualité et Gestion des risques :

  • Participer au suivi et à la mise à jour du Programme d’Amélioration de la Qualité et Sécurité des Soins en collaboration avec le Responsable Qualité – Gestion des risques
  • Participer à l’élaboration, au suivi et à la mise à jour des cartographies des risques en collaboration avec le Responsable Qualité – Gestion des risques
  • Aider à la préparation et au suivi des démarches de certification (HAS)
  • Préparer, animer et gérer des groupes de travail (sur les processus …)
  • Gérer le circuit du signalement des évènements indésirables (réception, tri, enregistrement, suivi des demandes d’enquêtes complémentaires ou d’actions, participation aux analyses) en collaboration avec le Responsable Qualité – Gestion des risques
  • Organiser des analyses de cause, animer les CREX, suivre les actions validées.
  • Participer à l’élaboration et aux simulations du plan blanc

Evaluation :

  • Participer aux campagnes de recueil des indicateurs nationaux (IPAQSS) (saisie des données dans QUALHAS, élaboration de supports de présentation des résultats…)
  • Contribuer à l’organisation, la planification et la réalisation des audits internes (protocoles d’audit, grilles d’audits, recueil de données, analyse, rapports de synthèse et suivi des PAQ) et des enquêtes
  • Elaborer des outils de recueil et de synthèse des données qualité/risques (questionnaires, indicateurs, tableaux de bord…)
  • Contribuer au recueil et à l’analyse de la satisfaction des patients

Gestion documentaire :

  • Participer à la rédaction et à la mise en forme des documents qualité et gestion des risques
  • Assurer la mise à jour des documents du système qualité et gestion des risques (procédures, protocoles, comptes – rendus, affichages…)
  • Intégrer et diffuser les documents sur le logiciel Blue Medi
  • Gérer les archives papiers/informatiques de la gestion documentaire
  • Gérer les droits d’accès au logiciel Blue Medi.

Formations et informations :

  • Réaliser des actions de sensibilisation et de formation à la démarche qualité (tutorat nouveaux arrivants, formations sur des thématiques…)
  • Réaliser des actions de sensibilisation et de formation à la déclaration des évènements indésirables
  • Informer et communiquer autour de la qualité et de la gestion des risques (journaux qualité, affichages, semaine sécurité du patient…)

Le profil : BAC + 2, expérience ou diplôme souhaité dans la qualité – gestion des risques

Esprit de synthèse, relationnel, dynamisme, rigueur.

Le positionnement est T.a administratif.

Compétences techniques spécifiques :

Maîtrise des outils informatiques (word, excel, power point…),

Connaissance d’outils spécifiques qualité et santé (Blue Médi, SARA, QUALHAS…)

 

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